Contraste et police
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Soutien législatif

Nous aidons nos clients à gérer la législation de la conformité, mettre en œuvre la tactique et planifier ses effets avec les employés et la direction.

Nous offrons des conseils concernant la conformité pour certains des plus importants employeurs du Canada avec la législation spécifique relative à la diversité, y compris :

  • L’équité en matière d’emploi.
  • La Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario (AODA).
  • La parité salariale et d’autres lois.

Nous appuyons également les responsables de la législation de la diversité, l’équité et l’inclusion avec notre Alliances des professionnel(le)s sur l’équité en matière d’emploi, qui comprend des réunions en ligne et le coaching de la direction du CCDI.

Pour mieux connaître toutes les façons dont nous pouvons vous soutenir, contactez notre Directrice de Service aux Clients, Nyla Camille Guerrera – nyla.camille@ccdi.ca.

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