Le conseil d'administration du CCDI fait preuve de leadership pour mener à bien sa mission d’aider les employeurs, les praticien·ne·s de la diversité et de l'inclusion, des droits de la personne et de l'équité, ainsi que les praticien·ne·s des ressources humaines à aborder efficacement l'ensemble des questions liées à la diversité, à l'équité et à l'inclusion sur le lieu de travail.
Les membres du conseil d'administration du CCDI sont :
Marni Panas, directrice et présidente du conseil
Directrice, Diversité, équité et inclusion
ATCO
Edmonton (AB)
Anna Tudela, directrice et secrétaire
Consultante indépendante
AMT Consulting Services
Vancouver (C.-B.)
Chantal Dugas, directrice
Chef de service générale – DÉI – Relations et Partenariats avec les collectivités
Air Canada
Montréal (QC)
Nadeem Mansour, directeur
Vice-président principal et chef de la conformité et de l'éthique
Compagnies Loblaw
Toronto (ON)
Marie-Eve Noël, directeur
Vice-présidente principale et responsable du bureau de Montréal,
Weber Shandwick Canada
Montreal, PQ
Michelle Plouffe, directeur
Directrice des ressources humaines et avocate de la ville pour la division des services aux employés et des services juridiques
Ville d'Edmonton
Edmonton, AB
Jasmine Tsang, directeur
Associée directrice, Éthique
Deloitte Canada
Toronto, ON
Paul Twigg, directeur
Directeur de la technologie
Digital Commerce Bank
Calgary, AB
Anne-Marie Pham, membre d’office
Chef de la direction
Centre canadien pour la diversité et l’inclusion
Calgary (AB)
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