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Communauté de pratique Montréal : Le leadership inclusif

Être un dirigeant inclusif, qu’est-ce que cela signifie? Qu’est-ce qu’un dirigeant doit faire pour s’assurer de tirer le meilleur parti des gens qui l’entoure?

Sur la base des recherches actuelles et des cadres établis en matière de leadership inclusif, cette activité pour la communauté de pratique explorera les compétences des leaders inclusifs et fournira aux participants des stratégies pour renforcer l’inclusion au sein de leur équipe et de leurs organisations. Les dirigeants sont tout autour de nous et ils sont présents à tous les niveaux d’une entreprise. Joignez-vous à nous et apprenez comment développer vos compétences de direction inclusive.

Commanditaire de l'événement : 

Activités d’apprentissage 

• Réflexion sur notre propre niveau d’inclusion.
• Discussion sur les traits propres aux dirigeants inclusifs, comment ceux-ci se manifestent et les retombées d’une direction inclusive dans le milieu de travail.
• Discussion sur les stratégies et les conseils pratiques pour devenir un dirigeant inclusif.

Qui devrait participer

• Toute personne aspirant à plus d’inclusion sur son lieu de travail, au sein de sa sphère d’influence, peut participer à la présente séance. Nous voulons donner à tous les participants les moyens de devenir des dirigeants plus inclusifs, à tous les niveaux et à tous les postes, peu importe leur fonction.

Ordre du jour

• 08h30 - 09h00
  • Petit-déjeuner et inscription
• 09h00 - 11h00
  • Bienvenue et introductions
  • Présentation par le CCDI/discussions en groupe animées
  • Pause-réseautage
  • Conclusion

Présentatrices / présentateurs

• Adriana Greenblatt
• Anne-Marie Pham, MPA, SHRM-SCP

Langue de présentation

• Français

Pour les Spécialistes en inclusion agréé Canada (SIAC^MC), cet événement donne droit à un crédit de développement professionnel continu. Veuillez contacter [email protected] pour en savoir plus.

Pour les membres des barreaux de l’Alberta, du Manitoba, de la Nouvelle-Écosse, du Nunavut, de la Terre-Neuve-et-Labrador, et du Yukon : ce programme peut être admissible à recevoir un crédit dans le domaine de la gestion de la pratique, dans le cadre de la formation professionnelle continue qui est obligatoire tous les ans, comme exigé par votre Barreau. Pour en savoir plus, cliquez sur le lien pour votre province ci-dessus ou contactez votre barreau local.

Inscriptions